Personalreferent – Schwerpunkt Recruiting
(m/w/d)

Du bist leidenschaftlicher Recruiter und das ideale Matching von Bewerber und Position macht Dich einfach glücklich? Bei Vorstellungsgesprächen und Telefoninterviews denkst Du nicht an Schweißperlen auf der Stirn, sondern an die Möglichkeit, anderen Menschen eine neue Perspektive zu bieten? Und Du besitzt eine Leidenschaft für IT? Dann werde Teil unseres HR-Teams am Standort Bochum.

Deine Mission:

Du bist das Gesicht von G DATA auf dem Kandidatenmarkt und unterstützt uns dabei unser Recruiting auf ein nächstes Level zu bringen. Verfolge dabei stets das Ziel unsere Prozesse zu optimieren um auf den wechselnden Bewerbermarkt reagieren zu können und letztendlich die besten IT-Fachkräfte zu gewinnen.

Deine Aufgaben

  • Du bist verantwortlich für die Abwicklung des kompletten Recruiting-Prozesses, von der Anforderungsanalyse bis zur Vertragsabwicklung
  • Du moderierst Interviews und triffst, gemeinsam mit dem Fachbereich, die Einstellungsentscheidung
  • Du entwickelst proaktiv zielgruppengerechte neue Recruiting-Strategien
  • Du beobachtest und analysierst Deine Zielgruppe und hältst Dich über aktuelle Trends und Tools im Bereich Recruiting auf dem Laufenden
  • Du beurteilst Deine Recruiting-Fortschritte anhand von KPIs und richtest Deine Recruiting-Strategie danach aus
  • Du unterstützt beim Aufbau und Pflege unseres Talentpools und übernimmst Projekte im Bereich Personalmarketing
  • Du besuchst relevanten Recruitingmessen und präsentierst das Unternehmen

Dein Profil

  • Du verfügst bereits über Erfahrung als Recruiter (m/w/d), idealerweise im IT Bereich
  • Du hast ein offenes und freundliches Auftreten – ob Bewerber oder Führungskraft, Du triffst immer den richtigen Ton
  • Du bist ein Kommunikationstalent und besitzt die Fähigkeit, Menschen mitzureißen und für etwas zu begeistern
  • Du kennst Dich sehr gut mit den aktuellen Recruiting-Trends aus und bringst eine aufgeprägte IT-Affinität mit
  • Du denkst strategisch und bereichsübergreifend und bist bestrebt, Dich und Deinen Verantwortungsbereich stets weiterzuentwickeln
  • Du beherrschst die deutsche Sprache in Wort und Schrift und bringst gute Englischkenntnisse mit

Das bieten wir Dir

Gestaltungsfreiraum

  • Zeig’ uns, was Du kannst! Bei uns darf jeder Mitarbeiter seine Ideen und Talente einbringen – unabhängig von seinen direkten Aufgaben. 

Mentorenprogramm 

  • Erfahrene Kollegen arbeiten Dich gründlich in Deine Aufgaben ein und stehen Dir bei Fragen jederzeit zur Seite. 

Weiterbildung 

  • Das ist für uns nicht nur ein leeres Wort – wir unterstützen Dich bei Deiner persönlichen Fortbildung. 

Sehr gute Sozialleistungen 

  • Ob Altersvorsorge oder Zuschuss zum Sport, wir möchten, dass unsere Mitarbeiter abgesichert sind und gesund bleiben. 

Bio-Speisen und -Getränke 

  • Das G DATA Bistro serviert in der Mittagspause  hochwertige und abwechslungsreiche Gerichte.  Obst, Brot, Kaffee und Limonade stehen jeder- zeit bereit.  

Campus-Feeling 

  • Der hochmoderne G DATA Campus ist mehr als nur ein Arbeitsplatz. Das Trojan Horse Café bietet eine gemütliche Atmosphäre und Raum für Ideen – drinnen wie draußen.

Haben wir Dich überzeugt?

Dann bewirb Dich jetzt!

Dein Weg zu uns – auf einen Blick

Bevor Du Dich bei uns bewirbst hast Du vielleicht noch in dem ein oder anderen Punkt Klärungsbedarf? Antworten auf die häufigsten Fragen und Informationen zu unserem Bewerbungsprozess findest Du in unseren Häufig gestellten Fragen (FAQ).

 

Häufig gestellte Fragen (FAQ)

Deine Ansprechpartnerin

Carina Franke
Tel.: +49 234 9762 265
personal@remove-this.gdata.de

Talentmanagement
G DATA CyberDefense AG
Königsallee 178 • 44799 Bochum

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